Henri GIROUX

CNV - Communication Non Violente

  • 2 min - 2 h 30
  • Carmoune, 47600 Francescas, France
  • Adultes, Adolescents
  • Français
  • Espèces, Chèques, Virement bancaire
Médiation humanisteAccompagnement et écoute individuelleCommunication Emotionnelle et Relationnelle

À partir de 5 €

Ateliers de la Relation Bienveillante

Présentation détaillée

Ces ateliers s’appuient sur le processus de Communication NonViolente (CNV) de Marshall B. Rosenberg, enrichi par la pratique d’Un Cours en Miracles (UCEM). Aucune connaissance préalable de ces approches n’est nécessaire : l’accent est mis sur la pratique et l’expérience directe, afin de transformer notre perception et, par là, nos comportements au quotidien.


Déroulement d'une séance

Public : Ouverts à tous, débutants comme personnes déjà initiées à la CNV.

Objectifs :

  • Pratiquer ensemble pour intégrer les apprentissages dans la vie quotidienne (famille, travail, associations, etc.).
  • Développer la conscience de nos limites et oser l’authenticité dans les relations.
  • Transformer les difficultés en opportunités d’écoute et de croissance.


Format : Travail en binôme, alternant les rôles d’écoutant et d’écouté, selon un protocole thématique. Processus :

  • L’écoutant pratique une écoute empathique, reformulant ce qui émerge chez l’accompagné, sans attente ni jugement.
  • L’accompagné exprime ses sentiments et besoins insatisfaits, guidé par des questions ouvertes si nécessaire.


Les solutions ne sont pas le but, mais la conséquence naturelle de ce travail d’intégration.

Quels sont les bienfaits attendus ?

  • continuer d'apprendre ensemble, pour être en mesure d’"exporter" les apprentissages dans la vie quotidienne, avec soi-même, en famille, dans les activités professionnelles, associatives ou privées ;
  • développer la conscience de nos limites et notre capacité à oser l'authenticité dans les relations.


La résolution des situations n’est pas la visée, mais la conséquence de ce travail d’intégration. Si une prise de conscience survient au cours des exercices, c’est un « bonus ». Les difficultés à surmonter nous poussent à évoluer.

Les problèmes ne sont qu’une des matières premières du groupe. A force de les travailler, les problèmes ne sont plus des problèmes, mais des opportunités d’écoute.


Au lieu de porter notre attention sur nos pensées, opinions et croyances (ce qui nous divise), nous choisissons de la placer sur ce qui nous motive et augmente les chances de nous relier.


Diplômes et Formations

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